近期，美國司法部結束了對杜克大學法學院的調查，並於本週四認定該校在過去三屆新生的招生中，存在非法考慮種族因素的行為，歧視了白人和亞裔申請者。這是川普政府針對美國高校採取的最新一項行動。
 
在致杜克大學法學院的一封調查結果信函中，美國司法部民權部門表示，杜克在錄取2023、2024和2025級學生時考慮了種族多樣性因素，這違反了美國最高法院2023年作出的嚴格限制高校招生中使用種族因素的裁決。
 

 

司法部助理檢察總長Harmeet K. Dhillon在一份聲明中表示：“杜克大學法學院不能僅僅因為自認為初衷良好，就獲得歧視白人和亞裔學生的特權。利用‘多樣性’論文題目來篩選特定偏好的種族進行錄取，仍然屬於基於種族的非法歧視。”
 
司法部表示將尋求與杜克大學達成自願和解，使其招生做法符合聯邦法律。但如果談判失敗，司法部將做好提起訴訟的準備。
 
杜克大學在給《國會山報》（The Hill）的一份聲明中回應道：“今天，司法部民權司發佈了一封關於杜克法學院招生做法的調查結果信函。我們正在仔細審閱該信函及其結論。杜克大學致力於遵守法律，並將繼續以符合我們學術使命的方式行事。”
 
根據美國司法部的說法，杜克大學法學院的招生資料顯示：在2025申請季中，黑人申請者的錄取概率約為具有同等學業成績的亞裔申請者的3.5倍。此外，司法部還指出，在2024和2025年，被拒絕的白人和亞裔申請者的LSAT中位數均高於被錄取的黑人申請者。
 

 

司法部還指控杜克法學院在最高法院裁決後修改了招生政策和使命宣言，意圖對其新生班級“有意識地維持基於種族的錄取結果”。
 
據報導，杜克招生官在審查申請材料時會標記出涉及多樣性話題的申請文書，同時重點標注申請者的其他特徵，如是否為“第一代大學生”，以及是否符合Pell Grant申請資格——司法部官員稱這些因素可能被用作種族的“替代指標”。
 
司法部指控稱，儘管杜克法學院的政策禁止審查人員查看申請者的種族資訊，但其實際做法仍能讓招生官實現種族多樣性的目標。
 
調查結果信函還引用了內部信件。司法部表示，這些email顯示杜克法學院試圖保留“考慮種族因素”的做法。一名招生官在2023年的一封email中寫道，如果新一屆學生多樣性減弱，他不希望外界認為學校“沒有盡力”。
 

 

在杜克的其他內部溝通記錄中，“DEI”（多樣性、公平與包容性）被描述為學校“最重要的價值觀”之一，並稱學校會“竭盡全力”（work really hard）招收“種族多元化的班級”（a racially diverse class）。
 

對亞裔/國際申請者的利好
 
雖然此事後續的發展態勢目前還不得而知，但這對亞裔和國際申請者來說可能是一個好消息。學校目前受到了來自政府的壓力，如果想避免訴訟，很有可能會和美國司法部達成協議，並改變招生錄取中的一些政策，從而儘量降低種族因素所發揮的作用，使得申請者的其他條件在錄取中所占的份額變得更重，如他們的標化考試成績。
 
美國司法部在這方面的思考不無道理，LSAT更高的申請者理應擁有比相對低分的申請者更高的錄取機會，而不應該受到種族因素的影響。這對包括我們國內申請者在內的亞洲/亞裔申請者來說無疑是好事——有資料顯示，亞裔申請者的LSAT中位數明顯高於拉丁裔和非洲裔申請者。